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Harmonie Santé Magazine
Lauréats nationaux 2026
Découvrez les 7 lauréats nationaux 2026
1er Prix
Atmosphère Energie
- Récompense : 15 000€
- Porteur de projet : Dylan FLIGITTER, dirigeant Atmosphère Energie
- Région : Auvergne-Rhône-Alpes
- Site internet : https://www.atmosphere-energie.com/
Créée en juillet 2023 à Saint-Paul-en-Chablais (Haute-Savoie), Atmosphère Énergie est une TPE de 6 collaborateurs spécialisée en génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation), intervenant auprès des particuliers, des professionnels et des collectivités. Sa philosophie fondatrice repose sur un triptyque indissociable : performance technique, santé humaine et responsabilité environnementale.
Son projet s'articule autour de quatre axes concrets. Sur le plan humain, l'entreprise a aménagé une salle de sport, des postes de travail ergonomiques et propose une mutuelle couvrant les médecines douces à 70 %, tout en expérimentant la semaine de 4 jours et la flexibilité horaire. Sur le plan environnemental, elle déploie des équipements à haute efficacité énergétique, dématérialise 90 % de ses documents et sensibilise ses clients à des comportements plus sobres. Enfin, elle ambitionne de partager ce modèle avec d'autres TPE/PME, démontrant qu'une petite structure peut faire de la santé et de l'écologie non des contraintes, mais le cœur de son fonctionnement.
2ème Prix
Créateur de forêt
- Récompense : 7 500€
- Porteur de projet : Alexandre JUBIEN, Membre du comité stratégique de mission et Baptiste TRENY, Président et fondateur de Créateur de forêt.
- Région : Nouvelle Aquitaine
- Site internet : https://www.createurdeforet.fr/
Créée en 2021 en Nouvelle-Aquitaine, Créateur de forêt est une ESUS et Société à mission qui accompagne territoires, entreprises et collectivités dans la restauration de la biodiversité (bosquets, haies, zones humides). L'entreprise mobilise un écosystème de compétences locales pour recréer des mosaïques de biodiversité pérennes, au service de la santé globale et d'une transition souhaitable des territoires.
Sa démarche est éco-socio-conçue : protections issues de la filière ostréicole, tuteurs en chêne non traité, chantiers d'insertion en circuit court. Les plantations deviennent aussi des temps forts inter-entreprises, sources de cohésion et de bien-être, tandis qu'en interne l'équipe profite de conditions exemplaires (semaine de 4,5 jours, télétravail, locaux réhabilités). En 2026, le bilan parle de lui-même : 62 hectares protégés pour 99 ans, plus de 29 000 végétaux plantés et 290 entreprises clientes sur 8 départements.
3ème Prix
Thibault Couverture
- Récompense : 3 000€
- Porteur de projet : Nicolas TOURNAIRE, Dirigeant Thibault Couverture
- Région : Centre-Val de Loire
Thibault Couverture est une entreprise artisanale de couverture basée à Olivet (Loiret), créée en 1999 et reprise le 1er novembre 2024 par un dirigeant venu du monde du sport et de la recherche médicale sur l'ostéoporose. Spécialisée dans la rénovation de toitures (tuiles, ardoise), l'isolation thermique par sarking en fibre de bois biosourcée et la zinguerie, la TPE s'est structurée en un an pour passer d'un modèle artisanal traditionnel à une entreprise performante de 10-19 salariés, sans perdre son savoir-faire technique.
Le projet primé, « L'Humain au Sommet », place la santé des couvreurs au cœur de la stratégie d'entreprise pour lutter contre l'usure physique propre au métier. Concrètement, cela se traduit par des investissements matériels (chariot télescopique de 18m pour supprimer le port de charges lourdes, EPI haute performance), un accompagnement humain hebdomadaire (coach sportif, ostéopathe, étiopathe, formation TMS) et des mesures sociales fortes (repas livrés, formation en français pour l'inclusion, intéressement, PEE). En un an, l'entreprise est passée de 7 à 10 salariés sans aucune démission, démontrant qu'une TPE du bâtiment peut conjuguer performance économique et bienveillance, avec l'ambition affichée de faire reposer la solidité des toits sur la santé de ceux qui les posent.
Coup de cœur du jury
L'ILE AUX ENFANTS
- Récompense : 1 500€
- Porteur de projet : Amandine YAZAMI, Gestionnaire de la crèche l'île aux enfants
- Région : Occitanie
- Site internet : https://eco-creche.com/
L'île aux Enfants est une micro-crèche située en Aveyron, structure à taille humaine de onze places accueillant les enfants de moins de 6 ans. Pionnière dans son territoire, elle a été la première crèche labellisée Ecolo crèche® d'Aveyron dès 2018 et détient également les Labels Expert® pour l'hygiène et la gestion des déchets, inscrivant son projet pédagogique dans une démarche écoresponsable globale.
Le projet primé « Prendre soin des adultes d'aujourd'hui pour les adultes de demain », initié en 2021, part du constat que la qualité d'accueil des enfants dépend directement du bien-être des professionnelles de la petite enfance, métier souvent sous-estimé. La direction a donc choisi un taux d'encadrement supérieur aux obligations légales, une politique salariale avantageuse (mutuelle à 100%, primes, financement de VAE), une organisation du temps de travail co-construite avec les équipes, ainsi qu'un volet ergonomique et psychologique (intervention d'une ergonome, groupes d'analyse de pratiques avec une psychologue). Les résultats sont concrets : une QVCT mesurée jusqu'à 9,3/10, preuve que prendre soin des adultes conditionne l'épanouissement des enfants.
Coup de cœur des Experts-comptables
SYNCLEASE
- Récompense : 1 500€
- Porteur de projet : David LANCEREAU,
- Région : Pays de la Loire
- Site internet : https://www.synclease.fr/
SYNCLEASE est une PME, spécialisée dans la gestion d'actifs numériques : location opérationnelle de matériel IT neuf ou reconditionné, permettant à ses clients de s'affranchir de l'obsolescence et de maîtriser le bilan carbone de leur parc informatique.
Le projet « SYNCLEASE Care » est né d'une prise de conscience personnelle du dirigeant, David Lancereau, après un épisode de fatigue extrême l'ayant conduit à un check-up santé complet. Cette expérience a fondé une conviction : la santé du dirigeant comme des collaborateurs est un facteur clé de la performance de l'entreprise. Concrètement, SYNCLEASE a formalisé une charte de bienveillance, déployé des actions contre la sédentarité (bureaux assis/debout, réunions en marchant, ergonomie des postes), aménagé des espaces de détente et de convivialité, et développé des projets sportifs collectifs. Cette démarche santé s'inscrit dans une vision RSE plus large, mêlant engagement environnemental (calculatrice carbone, reconditionnement) et solidarité associative, avec pour résultat une équipe stable et engagée, capable d'absorber la croissance dans un cadre serein.
Coup de cœur "Transition Ecologique"
FRIKO
- Récompense : 1 500€
- Porteur de projet : Dylan SIMON, Gérant cuisinier chez FRIKO
- Région : Bretagne
Friko est un café-restaurant-culturel installé depuis mai 2023 à Guimaëc, en Bretagne, dans une ancienne maison rénovée par la municipalité pour redynamiser le centre-bourg. Lieu de vie ouvert toute l'année, il accueille concerts, conférences et expositions, et s'appuie sur un sourcing local et biologique en circuit court, une gestion des déchets en économie circulaire et une offre de boissons sans alcool valorisant une convivialité non centrée sur l'alcool.
Situé en zone rurale, Friko prouve que petite structure et haute protection sociale vont de pair. Par des investissements concrets (lave-verre séchant, ergonomie du bar) et une organisation innovante (limitation des coupures, semaine de 4 jours en basse saison), l'entreprise agit chaque jour contre la pénibilité. Cet engagement, renforcé depuis le décès du co-fondateur Yoann Le Puil emporté par un cancer, traduit la conviction que la pérennité d'un commerce rural repose sur la préservation du capital humain : un projet global alliant écologie, confort des salariées et dynamisme.
Coup de coeur QVCT *
ORYZYA
- Récompense : 1 500€
- Porteur de projet : Sylvie Masquelier, Responsable scientifique
- Région : Bourgogne Franche-Comté
- Site internet : https://oryzya.eu/
ORYZYA - Inoculumplus est une entreprise de Bourgogne-Franche-Comté, spécialiste des champignons mycorhiziens qu'elle développe en biostimulants pour la production végétale (AMM obtenue en 2021), et qui propose également des services d'analyse de microorganismes bénéfiques (sols, racines, essais en serre) appuyés sur des programmes de recherche français et européens.
L'entreprise est soucieuse de travailler en harmonie avec son environnement tout en prenant soin de ses collaborateurs : recyclage du matériel, récupération de cartons et palettes pour les envois, modification des protocoles de laboratoire pour préserver la santé des équipes et limiter l'eau et le plastique utilisés. Ces efforts s'accompagnent d'un travail de fond sur l'ergonomie du poste de production, mené avec la médecine du travail et soutenu par la CARSAT, ainsi que d'une préférence marquée pour les trajets en train.
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