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Acteur de la transition écologique au bénéfice de la santé des individus et de la société
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Entreprise
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6 à 9 salariés
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Projet Achevé
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89355534200029
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H'ability
par H'ability
H’ability est un dispositif de réalité virtuelle et réalité augmentée utilisé pour la rééducation. Il est conçu en collaboration avec des professionnels de santé et destinés à ces derniers. L'objectif de H'ability est de rendre la rééducation plus motivante et accessible en tous lieux de rééducation jusqu'au domicile.
L’idée derrière H’ability est née lors d’un hackathon en 2018 réalisé en école d’ingénieur à Troyes par les deux cofondatrices où elles ont pu rencontrer Léandre, un adolescent atteint d’hémiparésie à la suite d’un AVC infantile. Léandre a ainsi pu partager son parcours rééducatif et les difficultés qu’il a pu rencontrer dans sa vie quotidienne. En tant qu’adolescent, il a aussi exprimé un besoin d’avoir une rééducation plus motivante et ludique. Chaque année, on recense près de 1000 cas d’enfants ayant eu un AVC en France.
C’est donc avec la volonté de développer des exercices thérapeutiques pour rendre la rééducation pour les enfants comme Léandre plus motivante et divertissante que H’ability a commencé et a été fondé en 2021.
En 2019, plus de 120 000 personnes ont été hospitalisées en France après un AVC, montrant que la rééducation post-AVC est un enjeu majeur pour nombre de personnes en France, c’est pourquoi notre solution s’est petit à petit développée pour être utilisée par tous les âges et notamment en gériatrie, population la plus touchée par les AVC.
La pertinence thérapeutique et l’accessibilité de H’ability sont dues au fait que les professionnels de santé, en particulier Les Capucins à Angers, le Centre Jacques Calvé à Berck et Cos Pasteur 2 à Troyes, soient des parties actives dans le développement de notre produit. H'ability a été certifié dispositif médical de classe I en 2023.
H’ability est composée d’une part d’une plateforme web qui permet aux professionnels de santé de sélectionner les exercices en fonction des objectifs thérapeutiques qu’ils souhaitent réaliser avec leur patient, choisir les paramètres en fonction de leur capacité, suivre en temps réel ce que le patient voit dans le casque et aussi consulter des données issues des exercices permettant un suivi sur le long terme. L’autre partie de la solution sont les exercices de réalité virtuelle que va réaliser le patient.
H’ability est une solution en perpétuelle amélioration, comportant aujourd'hui 50+ exercices, c’est-à-dire que nous continuons à récolter les besoins des professionnels de santé pour développer de nouveaux exercices ou améliorer les fonctionnalités de la plateforme afin de la rendre toujours plus intuitive et complète. En 2025, H'ability a sorti des exercices pour la prévention des chutes et des exercices en réalité augmentée permettant des déplacements sécurisés et rendant le dispositif plus accessible.
Désormais H’ability s’adresse à tous âges et pour des pathologies plus diverses mais les motivations derrière le projet n’ont pas changé, c’est toujours l’impact de notre solution sur les parcours rééducatifs des patients qui nous poussent à développer toujours plus notre produit.
Lors d'une étude réalisée au Luxembourg sur une population de chuteurs, H'ability a démontré des résultats significatifs liés à une baisse de la kinésiophobie, qui est la peur de réaliser un mouvement par anticipation de la douleur. D'autres études sont en cours sur différentes populations afin de continuer à mesurer les impacts réels que H'ability peut avoir sur différents parcours de rééducation.
H'ability mène en collaboration avec INH LAB, une étude clinique visant à mesurer l’impact de l’utilisation de H’ability au domicile (avec notre dispositif H'ability Home) sur une population post-AVC.
Notre objectif pour l'année 2026 est la commercialisation de H'ability Home afin de permettre aux patients de réaliser leurs séances de rééducation à domicile, planifiées en avance par leur professionnel de santé.
H'ability permet à ses employés d'avoir des horaires flexibles et de pouvoir télétravailler lorsque l'employé le demande.
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