Olidi

Olidi – La première chaise ergonomique nomade !

1. Historique

La société Olidi a été officiellement créée en janvier 2023, après une phase de développement qui a débuté en 2021. Elle est née d’une prise de conscience des problèmes de santé liés au télétravail et à l'usage d’équipements inadaptés, notamment les troubles musculo-squelettiques (TMS). La crise sanitaire a entraîné une adoption massive du télétravail, révélant un besoin urgent de solutions ergonomiques adaptées à ce nouveau mode de travail.

En tant que fondatrice d'Olidi, j'ai lancé ce projet avec le soutien de mon mari, médecin du travail, pour offrir une solution innovante et ergonomique sous la forme d'une chaise nomade. L’objectif était de permettre aux télétravailleurs et professionnels nomades de travailler dans de bonnes conditions, quelle que soit la configuration de leur espace de travail.

2. Date de mise en œuvre

Le développement du produit a commencé en 2021 avec plusieurs itérations de prototypes, perfectionnées grâce à des retours d’utilisateurs et d’experts en ergonomie. Le produit a été validé lors d'une campagne de financement participatif sur Ulule, lancée en 2022, qui a dépassé les attentes avec un objectif largement dépassé à près de 180%. Cela a permis de trouver nos premiers clients, et les livraisons vont commencés fin septembre. 

3. Moyens

Les moyens mobilisés pour le projet sont les suivants :

• Ressources humaines : L'équipe se compose de moi-même en tant qu'entrepreneure et chef de projet, de mon mari médecin du travail, qui apporte son expertise sur les enjeux de santé, et d'une alternante en marketing digital qui nous aide à développer la notoriété d’Olidi. Nous avons aussi une entreprise partenaire qui nous accompagne depuis le début pour le développement du produit : Esquisse 3D et des freelances. 
• Financement : Nous avons obtenue des financements pour financer la première production et le développement de l'entreprise : subvention FPI (Fond parisien pour l'Innovation 30 000€), Prêts d'honneurs BPI (20 000€), prêt bancaire (20 000€), Campagne Ulule (environ 4500€) et fonds personnels (35 000€). 
• Partenariats : Nous avons collaboré avec des experts en ergonomie pour concevoir un produit à la fois fonctionnel et adapté aux besoins spécifiques des télétravailleurs. Nos partenaires de production sont des fabricants locaux, sélectionnés pour leur savoir-faire et leur engagement en matière de qualité et de durabilité.

4. Objectifs

L’objectif d’Olidi est de contribuer à l'amélioration de la qualité de vie au travail des télétravailleurs, freelances et professionnels nomades. Nos objectifs principaux sont :

• Réduire les risques de TMS grâce à une assise ergonomique permettant d’adopter une posture correcte dans divers environnements de travail.
• Favoriser l’adoption de bonnes pratiques ergonomiques auprès des télétravailleurs, souvent mal équipés pour de longues heures de travail à domicile.
• Sensibiliser les entreprises à l'importance de proposer des solutions ergonomiques à leurs employés, en particulier ceux travaillant à distance.

5. Impact recherché

L’impact d’Olidi se manifeste à plusieurs niveaux :

• Individuel : Pour chaque utilisateur, Olidi offre une solution qui améliore la posture, réduit les douleurs liées à la sédentarité et favorise une meilleure productivité en télétravail. Cela contribue directement à leur bien-être au quotidien.
• Collectif : Nous cherchons à encourager les entreprises à prendre en compte la santé posturale de leurs employés, en particulier dans le cadre du télétravail. Nous promouvons une meilleure gestion de la qualité de vie au travail, avec un produit qui s’intègre facilement dans des environnements de travail flexibles et mobiles.

6. Résultats obtenus

Depuis le lancement en 2023, les résultats sont prometteurs :

• Ventes et retours utilisateurs : La campagne Ulule a permis de trouver nos premiers clients, avec des retours très positifs de la part des utilisateurs, notamment en termes d'amélioration du confort et de la posture.
• Adoption par des entreprises :  Nous sommes en discussion avec plusieurs entreprises avec qui nous avons prévu de mettre à disposition l'une de nos chaise pour qu'ils la teste en interne avant de continuer les discutions. Nous avons des centres de santé au travail (Thalie Santé, CIAMT), des agences d'architecte ou distributeurs (CDB, Bleudigo, EXTA ARCHIS), ou entreprises d'autres secteurs (AXA, Boxtal). 

7. Autres actions menées dans l’entreprise

En plus du développement et de la commercialisation de notre chaise ergonomique, nous avons lancé plusieurs actions en faveur de la santé au travail :

• Contenus éducatifs : Au travers de notre blog et des nos réseaux sociaux nous promouvons la santé et le bien-être avec des conseils du quotidien. 
• Développement de nouveaux produits : Nous sommes actuellement en phase de recherche et développement pour élargir notre gamme avec d’autres solutions ergonomiques, comme un réhausseur d'ordinateur nomade, pour compléter l’expérience de travail flexible.
• Engagement écologique : Notre chaise est éco-conçue et pensée pour être durable avec des matériaux ultra-solide (chêne français, acier, tissus anti-tâche). Nous avons aussi pensée à la réparation et au recyclage. Chaque pièce est facile à isolée pour être changée ou réparée et les coussins sont entièrement amovibles. Elle est aussi made in France. 

Conclusion

Olidi est une initiative qui s’inscrit pleinement dans une démarche d’amélioration de la qualité de vie au travail, avec une solution innovante et accessible pour les télétravailleurs et entreprises. Par notre engagement en faveur de l’ergonomie et du bien-être au travail, nous contribuons à un avenir où la santé des travailleurs reste une priorité, quelles que soient les conditions dans lesquelles ils exercent leurs activités.